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第129章 解聘（第1页）

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邹文艺的话一出，王迪马上就明白了，今天恐怕不仅仅是‘批斗’许宣那么简单。水印广告测试水印广告测试水印广告测试水印广告测试

本来王迪以为，今天不过是要拿许宣做个下马威，可是看现在邹文艺的意思，是直接要开除许宣？

王迪知道，邹文艺一直在隐忍着这件事，毕竟常昊天算是他的侄子，常昊天这些天一直没有露头，估计就是在等今天这件事呢。

许宣得罪香江艺人，现在又去搞什么动画片，这些事情只要上报董事会也没人给许宣说话。

但是王迪却知道，许宣这个人才绝对不能用正常职工来看待。

正常作曲人能在一个月内写出这么多个歌曲嘛？

认识许宣这两个月，看看他都写了什么歌。

《大鱼》，《赤伶》，《囍》，《ei11rockyou》，《倩女幽魂》，《可能》，《黄梅戏》，《旋木》，《一个容易受伤的女人》，《一直很安静》，《勇气》，《红豆》，《曾经的你》！

请问，上面这些歌曲，那个作曲人能在两个月内完成？

绝对不可能的！

虽然有些歌曲还没有表，但是作为音乐总监，王迪是听过每歌的小样的。

鱼幼晨的六歌，每一都是主打歌级别的，只要鱼幼晨第一张专辑收录这六歌，绝对是晋级一线歌手的地步。

再加上《ei11rockyou》这歌很有可能会被奥运会选中主题曲，到时候许宣就会在全世界出名。

这样一个妖孽作曲人，邹文艺他们居然为了一点私人恩怨，甚至还不是许宣挑起的恩怨，居然要开除许宣？

这种决策，这种高层，当真让王迪心累。

他留在繁星娱乐，不过是因为跟董事会某个人有关系而已，但并非要一直要待在繁星娱乐。

按照王迪的暴脾气，根本不可能受邹文艺这种人领导。

所以此时的王迪，忽然坐下来不说话了。

这让邹文艺等人非常的惊讶。

都知道王迪的脾气爆，动不动就火，甚至在会议上和邹文艺争吵的次数都快要过开会的次数了。

但是今天怎么了？

不过既然王迪偃旗息鼓，那邹文艺只是感觉有点不舒服罢了，因为他已经准备好要跟王迪大吵一架了，谁知道对方居然‘怂了’！

邹文艺说道：“且不说这个许宣写歌怎么样，这样能惹事的人，公司真的不能继续让他待下去了，要知道，许宣签的可是s级合同，这对于公司的证明形象非常不利，香江艺人那边已经有很多人在给咱们公司反馈，极度的不喜欢许宣这个人，不管是邀歌还是联合制作，都排斥许宣，所以，为了公司的利益，我们只能解聘许宣！”

王迪这个时候插嘴说道：“s级合同，公司主动解约，是要支付高额违约金的。”

副总经理却是笑道：“王总监，您不要忘了，许宣已经严重损害了公司的利益，这种事时候，公司解聘许宣，根本不不需要支付违约金。”

王迪点头，看着邹文艺和其他不说话的高层，说道：“其实你们早就准备这一天了吧？何必呢？既然这么不喜欢人家，何必又要签约呢？好像是人家非要签约繁星娱乐才行似的，既然如此，你们打算怎么办？许宣在公司这一个多月，写的歌曲版权怎么办？难道还要归公司所有？”